林薇薇的话说得理直气壮，仿佛只是扔掉了一张废纸。
我看着她那张写满“我没错”的骄纵脸庞，胸口怒火几乎要冲破理智的堤坝。
指甲深深地掐进掌心，尖锐的刺痛让我瞬间冷静下来。
跟一个蠢货动怒，只会拉低我自己的水准。
我深吸一口气，极力压下翻涌的情绪。
我压着怒气对张主管说：“帮我叫技术总监过来。”
张主管不解：“叫技术总监干什么？”
“A+项目的重要性，你应该比我清楚。你以为，我会不做任何备份吗？”
我冷冷地瞥了他一眼。
“我离职前，在公司服务器上创建了加密的隐藏备份，并且同步设置了操作日志。”
“现在，我需要技术总监用最高权限，立刻给我恢复数据！”
张主管眼睛猛地亮了起来，急忙应道：“我马上去。”
技术总监来得很快，不到二十分钟，所有资料便在我的电脑上失而复得。
我迅速浏览了一遍泄露出去的公关策略，又调出我做的舆情监测模型。
网上的发酵速度比我想象得还快。
“A+集团策略泄露”已经冲上了好几个平台的热搜尾巴。
堵，是堵不住了。
我看着屏幕上客户暴跌的股价曲线，一个大胆的方案在我脑中成型。
“所有人，立刻到会议室开会！”
我站起身，让所有人以最快速度进了会议室。
会议室里，气氛凝重。
我将初步方案写在白板上，言简意赅。
“现在的情况，删帖、辟谣都已经晚了。唯一的办法，就是将错就错。”
“将错就错？”
一个资深员工皱眉：“苏然，这怎么个将错就错法？这可是机密泄露！”
“没错。”
“所以，我们要对外宣称，这根本不是‘泄露’，而是我们为A+集团策划的一场‘自曝式’极限压力测试。”
“我们主动‘泄露’一份看似核心的方案，是为了观察市场和竞品的真实反应，从而为A+集团接下来的重大战略调整，收集最真实的数据。”
这个方案一出，满座皆惊。
“这……这也太冒险了！”
“万一客户不认怎么办？这不是错上加错吗？”
就在大家议论纷纷时，林薇薇阴阳怪气的声音又响了起来。
“呵，说得倒好听。”
“一个被公司开了的人，真当自己是救世主了？”
“我看啊，苏然她就是想拉着我们所有人一起死！”
她的话像一颗石子，瞬间在众人心里激起了涟漪。
确实，我刚刚“官复原职”，职位还是临时的。
在大家眼里，我并没有足够的资历和信誉来主导这么一个疯狂的计划。
立刻有人附和道。
“薇薇说得有道理，这个方案风险太高了，我们不能跟着你赌。”
“对，我们还是等张主管和高层商量一个稳妥的办法吧。”
眼看团队军心就要散了，我“啪”的一声将马克笔拍在桌上。
会议室瞬间安静下来。
我扫视着每一个人质疑的脸，缓缓开口。
声音不大，却带着不容置疑的力量。
“各位，我们先谈现实，再谈风险。”
“现实是，三千万的索赔函已经快要送到公司了。”
“一旦赔偿坐实，公司为了填补这个窟窿，第一步会做什么？裁员。”
我的目光从几个带头退缩的老员工脸上一一划过。
“你们觉得，最先被裁掉的，会是老板的亲戚，是闯下大祸但家里有背景的林薇薇。”
“还是你们这些拿着高薪，却在关键时刻选择‘求稳’的老人？”
晓之以情，不如动之以利。
我太清楚职场的生存法则了。
一番话，说得众人沉默下来，眼中的退缩和质疑渐渐消失。
“你说吧，我们该怎么做？”
眼见没人再反对，我满意地点了点头。
“从现在开始，策划组跟我细化方案，媒介组……”
工作有条不紊地步入正轨。
反对的声音消失，人们各司其职。
整个部门以前所未有的效率高速运转起来。
然而，就在我以为一切都将顺利进行时。
公司千人大群里，突然“叮”的一声，弹出了一个视频。
紧接着，是铺天盖地的@和讨论。
我疑惑点开，看见了视频标题：
震惊！被辞退的女员工摇身一变项目负责人，背后竟是靠与主管潜规则！
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